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따스한 채움터 시설장(계약직) 채용 공고 대한적십자사 서울특별시지사에서 수탁ㆍ운영하는 서울특별시립 따스한 채움터 시설장(계약직)을 다음과 같이 공개모집 하오니 유능한 인재의 많은 지원 바랍니다. 2022년 5월 17일 대한적십자사 서울특별시지사 회장 |
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1. 모집부문
고용형태 | 근무지 | 모집인원 | 예정 직무 |
비정규직 (위수탁) | 따스한 채움터 (서울시 용산구 한강대오 377) | 1명 | ○ 시설장 ‣ 따스한 채움터 시설관리 및 운영 총괄 ‣ 수탁관리기관(대한적십자사 서울지사)과의 업무협조 ‣ 지역사회 연계 및 자원 개발 ‣ 기타 서울시 및 수탁관리기관이 필요하다고 인정하는 업무 등 |
2. 근무조건
가. 계약기간: 2022. 6. 20. ∼ 2024. 6. 19.
※ 계약기간 종료 후 평가를 통해 1년 연장 가능. 단, 수탁 사업 종료 시 계약 자동 해지
나. 보 수: 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급기준에 준함
다. 복리후생: 서울시 사회복지시설 종사자 처우 개선 및 운영계획에 의함
라. 근무시간: (월~금) 09:00 ~ 18:00 / 주5일 40시간
- 단, 필요 시 주말 및 휴일 근무할 수 있으며, 대체휴무 실시
3. 전형절차
가. 1차 서류심사(7배수, 경력기술서, 시설장직무계획서 등 평가)
나. 2차 면접시험(1배수, 서류심사 합격자에 한함, 집단면접)
※ 적격자가 있는 경우 예비합격자 1인(근무시작일로부터 3개월간 유효)을 둘 수 있음
4. 응시자격
※ 아래의 조건을 모두 충족하는 자
가. 만63세 이하인 자
- 보건복지부 ‘사회복지시설 관리안내’ 사회복지시설 시설장 인건비 보조금 지급 연령 상한 기준
나. 사회복지사 자격증 소지자로서 「서울시 사회복지시설 종사자 경력인정 기준」 15년(16호봉) 이상인 자
다. 사회복지시설ㆍ단체ㆍ기관 등의 관리자급 이상의 직원으로 1년 이상 종사한 경력이 있는 자
※ 사회복지시설 등은 서울시 사회복지시설 종사자 경력인정 기준에 준함
※ 관리자급은 부장급 이상의 직원으로 관리 업무를 한 경우에 한함
(증명서 또는 기타의 방법으로 증빙 가능한 경우에 인정)
라. 근무시작일(2022. 6. 20.)부터 근무 가능한 자
마. 대한적십자사 직원운영규정 제20조(결격사유)에 해당되지 않는 자 (별첨6 참고)
바. 사회복지사업법 제35조 제2항에 해당되지 않는 자 (별첨7 참고)
5. 응시원서 접수
가. 접수기간: 2022. 5. 17.(화) ~ 6. 1.(수) 18:00 (마감시간 준수)
나. 접수방법: 방문 또는 등기우편 접수
다. 방문접수처: 대한적십자사 서울지사 2층 기획경영팀 인사 담당
(서울시 성동구 고산자로 356 소재)
※ 주말 및 휴일은 1층 경비실에서 접수 가능
라. 우편접수처: 서울시 성동구 고산자로 356 대한적십자사 서울지사
2층 기획경영팀 인사 담당 앞 (TEL.02-2290-6610)
우편번호 04748
※ 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집 및 이용 동의서 등 빠짐없이 작성 및 제출
※ 소정양식은 대한적십자사 홈페이지에서 다운받아 사용
(www.redcross.or.kr)
※ 개명 등으로 자격증 또는 증명서 이름과 다른 경우 반드시 개명사항이 포함된 초본 첨부
6. 제출서류(응시원서, 이력서, 경력기술서, 시설장직무계획서 등 소정양식을 사용할 것)
가. 응시원서 및 이력서 각 1부
나. 경력기술서 1부(A4용지 3매 이내)
※ 관련 활동 경력 및 이력 등을 상세히 기술
다. 시설장직무계획서(A4용지 3매 이내)
※ 시설장으로 시설 운영에 대한 구체적인 실천계획
라. 경력증명서 또는 재직증명서(직위, 담당업무 상세히 기재)
※ 부장급의 근무경력은 증명서 혹은 기타의 방법으로 증빙되어야 함
마. 사회복지사 자격증 및 기타 자격 증빙자료 등
바. 기타 응시자가 지원자격 증빙 등을 위해 필요하다고 생각하는 서류
사. 개인정보 수집ㆍ이용 동의서 1부
※ 제출된 서류 등을 통해 지원자격의 충족이 증빙되어야 함
※ 소정양식(응시원서, 이력서, 경력기술서, 시설장직무계획서 등)은 우리사 홈페이지에서 다운받아 사용하며, 서식의 임의 변경은 금지 (홈페이지 주소: www.redcross.or.kr)
※ 사진, 생년(나이), 성별, 출신지역, 학교, 사진 등 개인정보가 포함된 서류는 필히 가려서 제출
7. 채용일정
구 분 | 일 시 | 비 고 |
서류접수 | 2022. 5. 17.(화) ∼ 6. 1.(수) 18:00 | 우편 및 방문접수 |
서류심사 합격자발표 | 2022. 6. 7.(화) 19:00 이내 | 홈페이지 |
면접전형 | 2022. 6. 9.(목) | 서류합격자에 한함 |
최종합격자발표 | 2022. 6. 10.(금) 19:00 이내 | 홈페이지 |
신체검사 등 | 2022. 6. 13.(월) ∼ 6. 17.(금) | 최종합격자에 한함 |
근무시작일 | 2022. 6. 20.(월) | 변동 가능 |
※ 상기일정은 사정에 따라 변동될 수 있음. |
8. 유의사항
가. 최종합격자에 한해 사본으로 제출한 증빙자료의 원본 제출을 요구할 예정이며, 제출서류의 내용이 사실과 다른 경우 합격 및 임용 취소할 수 있음
나. 응시원서 등의 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임임
다. 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
라. 전형 일정 등 상기 내용은 사정에 따라 변동될 수 있음
마. 서류 불성실 제출자에 대해서 서류심사에서 불합격 처리
바. 부정합격자(부당한 청탁 등 부정행위)로 판명되는 경우 합격 및 임용 취소
사. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경된 사항은 재공고 후 시행예정
아. 채용신체검사 불합격자는 임용을 취소할 수 있음
자. 서류제출 시 제출서류에 사진, 생년월일, 성별, 학교명이 들어가는 부분은 필히 삭제 후 제출 요망
차. 코로나19 관련 확진판정자 및 자가격리자의 경우 완치 또는 자자격리 헤재 확인이 된 경우에만 응시 가능하며, 면접일 자가격리자의 경우 응시 불가
(단, 면접일 기준 방역지침에 따라 달라 질 수 있음)
9. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따른 입사지원자 지원서류 반환
가. 채용에 지원하여 불합격한 지원자는 최종 합격발표가 있는 날로부터 30일 이내에, 회사에서 오프라인으로 제출을 요구한 서류에 한하여 반환 청구 가능
※ 지원자가 자발적으로 제출한 서류는 제외
나. 최종 합격발표가 있는 날로부터 30일까지만 채용서류를 보관하며 이후에는 관련법에 의거하여 모든 채용서류를 파기하므로 반환 청구 불가
다. 반환 청구시 본인확인 및 원활한 서류 반환을 위하여 아래의 정보 요청 가능
①성명 ②이메일 주소 ③생년월일 ④서류반환 주소 ⑤반환요청 서류
라. 반환 청구가 접수된 날로부터 14일 이내에 서류 송부 예정
※ 발송에 소용되는 비용은 청구인에게 부담시킬 수 있음
10. 문의처 : 대한적십자사 서울특별시지사 기획경영팀(02-2290-6610)
대한적십자사 서울특별시지사